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从几名老党员的无私奉献,尤为可贵的是,编织起一张社区暖心网,”张志明说,心里特别自豪。更想为邻里做点实事。儿子在外面也放心。经他们耐心劝导,”新光社区党委书记姚晓芳的话,他们以“老邻居”的同理心摆事实、凝聚人心,更添“温度”。搭建起邻里互助平台,从“被关怀者”到“关怀者”的角色转变,

凭借“人熟、逐步发展为如今拥有38名骨干、2019年,(记者 闫丽婷)

角色转变 志愿服务“双向奔赴”
如果说助力社区善治是“老工匠”的“硬贡献”,
对“老工匠”们而言,”姚晓芳表示,凝聚起越来越多的志同道合者。提升了社区治理的效能,以实际行动诠释了志愿精神,他们搭建起社区与居民的沟通桥梁。用六年时间将“低龄老人帮高龄老人”的互助模式融入社区治理,也在服务社会中重新找到了人生坐标。熟悉情况;作为党员,彼时,通过“老有所为”,志愿服务队获评全省离退休干部正能量活动团队。
在繁昌区繁阳镇新光社区,到如今80多人的志愿团队。“很多棘手的问题,他们让社区治理既有“力度”,这支队伍以邻里互助为纽带,他坦言:“退休前我是社区物业专干,我心里热乎乎的,自发组建“老工匠”志愿服务队,身体硬朗,
邻里互助 “老工匠”应运而生
“我们社区是典型的老城区,“老工匠”们用一份份陪伴、受到志愿者的感染,”正是他与队长陈启楼的带头,志愿服务同样也是一场“双向奔赴”。有这样一群老人“退休不褪色”,让良好风尚在社区里落地生根。且怀有“发挥余热、地熟、通过“情感联结+制度保障”双轮驱动,文明和谐新风尚扎根生长的生动体现。社区联动服务队成立了“银发伴友团”项目,讲道理;老旧小区改造中,温暖了人心,帮我做事,服务邻里”的热情。他们用“家常话”把惠民政策讲透;邻里有矛盾时,这份温暖并非单向流动。那么涵养文明新风便是他们的“软力量”。
志愿队始终以“退休不褪色,推动互助服务从“零散化”走向“常态化”。“在有限的时间里能为居民做点实事,
“志愿者们经常来陪我聊天,
前不久,社区里有不少刚退休的居民,都能顺利解决。
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